6 tip til at lære dine børn ansvar og arbejdsmoral
Men selvom du gør alt det, kan du spare tid og give et bedre resultat, lærer det ikke nøjagtigt dine børn værdien af hårdt arbejde.
Undervisning i værdien af ansvar og hårdt arbejde
Nogle gange - som for eksempel når din svigermor kommer på besøg i dit hjem - kan du måske gerne gøre et mere grundigt arbejde med at rengøre huset. Men i det daglige liv har du mange muligheder for at lære dine børn værdien af hårdt arbejde, så de vokser op med en stærk arbejdsmoral. Det kan kræve, at du bider din tunge lejlighedsvist, men hvis du kan overse de usvævede hjørner eller de rynke foldede håndklæder, vil det sandsynligvis betale sig for dine børn senere i livet.
Her er nogle af de bedste måder at få dine børn til at slå op og lære noget af det:
1. Behandl skolen som et job
Hvis dine børn er i skole og bringer hjemmearbejde hjem, skal du lære dem at behandle det som et job. Læreren er chefen, og dine børn har ansvaret for at følge med i skolearbejdet og gøre deres bedste. Nej, de bliver ikke fyret, hvis de går glip af en opgave, men de bliver nødt til at udholde konsekvenserne. Når alt kommer til alt er skole sandsynligvis en af de første oplevelser, dit barn får med at udvikle en arbejdsmoral. Ved at skabe klare regler og konsekvenser omkring skolearbejdets færdiggørelse og indsats hjælper du med at starte dit barn på den rigtige vej til at forstå værdien - og belønningen - af hårdt arbejde.
2. Sæt arbejde på tidsplanen
Arbejdet bliver mindre af en opgave og mere af en daglig forekomst, når det er en del af din regelmæssige rutine. I stedet for at lave en særlig lørdag, hvor du er nødt til at gå i gang med dine børn til at kaste sig ind, skal du blot hjælpe med til at dele en del af deres almindelige plan. For eksempel, hvis dine børn ved, at de er nødt til at lave deres senge og rydde op i deres værelser hver dag, før de kommer til morgenmad, bliver det meget mindre af en kamp for at få dem til at gøre det. I stedet for at være en afslappet begivenhed, bliver arbejde en forventning snarere end en opgave.
3. Arbejd sammen
Jeg kan ikke tælle det antal gange, jeg har sendt mine børn til at rense deres værelse, kun for at finde dem begge lege med deres legetøj, når jeg kommer ind for at kontrollere deres fremskridt. Så pludselig beslutter jeg mig for at hjælpe, og de ser pludselig interesserede i at organisere udstoppede dyr. Lektionen er, at børnene forstår værdien af teamwork, selvom de lige er begyndt at forstå værdien af hårdt arbejde. Uden en voksen til at hjælpe med at holde dem på sporet og gøre arbejdet sjovere, er de tilbøjelige til at svirre og finde noget andet at gøre. Vær klar til at kaste dig ind og hjælp sammen med at lære, at arbejde ikke behøver at være kedeligt eller isoleret.
4. Brug ikke bestikkelse
Nogle gange, når jeg bliver så irriteret af mine børns sneglebevægelser, når jeg bliver bedt om at gøre et arbejde, sprænger jeg til sidst noget i retning af: ”Hvis du får det til på 30 minutter, tager jeg dig til at få is .” Selvom dette muligvis fungerer i øjeblikket, har det slået mig tilbage mere end én gang. I stedet for at lære værdien af hårdt arbejde, skyder børn simpelthen for slutresultatet - i det væsentlige bliver de mindre motiverede af deres arbejdsetik, og mere motiveret af løftet om is.
I stedet for at bestikke med mad og andre belønninger, skal du tale om hvorfor du laver arbejdet: ”Vi er nødt til at folde tøjet, så vi har rent tøj at have på.” Dette hjælper børn med at forstå de virkelige årsager til arbejde og bruge det som inspiration.
5. Tillad konsekvenser
Det er svært at se dine børn lide de ubehagelige konsekvenser af en mangel på arbejdsmoral - så meget, at du måske bliver fristet til at træde ind og tage skylden. Men at frarøver dine børn de negative konsekvenser lærer dem, at en mangel på arbejdsmoral ikke påvirker meget.
Hvis dit barn klynker over, at han eller hun ikke kan finde en bestemt beklædningsgenstand, skal du forklare, at hvis hans eller hendes værelse var mere organiseret, ville det ikke være så svært at finde. Gå ikke bare ind og skure lokalet selv. Hvis en lærer fortæller dig, at dit barn falder bagefter i klassen, skal du tale med dit barn om ekstra arbejde for at udgøre forskellen i stedet for at lave undskyldninger. Et par gange med negative konsekvenser, og dine børn lærer hurtigt, hvad der sker, når de ikke gør deres arbejde.
6. Model opførslen
Til sidst, hvis du virkelig ønsker, at dine børn skal udvikle en solid arbejdsetik, skal du model opførsel selv. Vis, at du værdsætter hårdt arbejde gennem at tilbyde ros, når dine børn kaster sig ind, og vis, at du ikke er bange for at få dine hænder beskidte rundt i huset. Når alt kommer til alt er det temmelig svært at bede dine børn om at hjælpe, når du bestiller fra komforten på din sofa. I stedet skal du tjekke din holdning og tage et mere positivt syn på arbejde - du vil sandsynligvis opleve, at dine børn følger efter.
Det endelige ord
Nogle børn er naturligvis mere hårdtarbejdende end andre, men det betyder ikke, at en stærk arbejdsmoral ikke kan undervises. Ved at værdsætte teamarbejde, samarbejde og efterbehandlingsopgaver derhjemme vil dine børn i sidste ende vokse til at være hårdtarbejdende teenagere. Hej, en dag flytter de måske faktisk ud.
Hvordan lærer du dine børn om hårdt arbejde?